五、报考程序
1、信息查询
应聘人员可通过以下网站查询招聘岗位、数量、资格条件、考试内容等信息：
山西省人力资源和社会保障厅网站www.sx.hrss.gov.cn;
山西省教育厅网站www.sxedu.gov.cn;
太原师范学院网站www.tynu.edu.cn;
太原师范学院人事处网站http://www.tynu.edu.cn/rsc/。
2、现场报名
报名采取现场报名的方式，每人限报一个岗位，报名时只能使用二代身份证，报名与考试时使用的身份证号必须一致。应聘人员要签订《太原师范学院附属中学2014年公开招聘应聘人员诚信承诺书》。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消其报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经发现取消报考资格。
报名人数与岗位拟招聘人数比例应达到3:1，达不到报名比例的紧缺专业岗位，报经省教育厅、人社厅批准后进行笔试。一般岗位比例不足3:1的减少招聘岗位。
报名时请携带本人的身份证、毕业证、学位证、高等学校毕业生就业协议书、中学教师资格证及其他有效相关证件的原件和影印件(A4纸)，近期同底版免冠一寸彩照4张。报名时须填写报名登记表(一式二份)。
报名时间： 6月16日—6月25日
上午8:30—11:30 下午14：30—16:30
报名地点：山西省晋中市榆次区高校新区大学街319号太原师范学院人事处(行政办公楼244房间)
联 系 人：苗老师 王老师
联系电话：0351-2167862
3、资格审查
学院公开招聘人员工作领导组办公室对前来报名的考生进行资格初审，并留存报名人员相关证件的影印件备查。学院公开招聘人员工作领导组组织资格复审，复审合格者发给笔试准考证。
联 系 人：苗老师 王老师
联系电话：0351-2167862
六、考试
公开招聘考试采取笔试和面试相结合的方式进行，主要考察应聘人员的师德师风、专业水平、教学科研能力及其他工作技能。笔试成绩占综合成绩的60%，面试成绩占综合成绩的40%。
1、笔试
公开招聘笔试环节由省教育厅统一组织，具体时间以教育厅通知为准。
2、面试
面试采取百分制计算，合格分数线为60分，不达合格分数线者不予录用。
(1)进入面试环节人数应达到1：3的比例。如比例不达1：3，可报经省教育厅、人社厅批准后进行面试。
(2)面试主要考察应聘人员的综合素质、教学及科研能力等。应聘教师岗位人员须进行试讲，试讲时间20分钟，试讲内容在面试前一天通知。面试过程不超过30分钟。
(3)面试时，考生须携带毕业证、学位证、身份证等相关证件原件及公开发表的论文、论著、参与的课题原件。
(4)面试时间、地点另行通知。
3、综合成绩计算
综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
