中信银行隶属中信集团，是我国改革开放中最早成立的新兴商业银行。历经30年的发展，中信银行已经以一级资本全球排名30位，总资产排名第36位的雄厚实力成为了一家快速成长并具有强大综合竞争力的全国性商业银行,综合排名位列全国性商业银行第五名。
中信银行太原分行成立于2007年8月21日，是一家拥有多家分支机构的全功能一级分行。太原分行凭借坚实的管理基础，专业的人才队伍和审慎的风控体系，抢抓机遇，积极创新，各项业务取得了跨越式发展，位居省内商业银行前列，并多次荣获全国金融五一劳动奖状、山西省金融系统支持地方经济发展贡献奖，连续两年被授予山西省“五一劳动奖状”。中信银行太原分行自成立以来，连续被总行评为“标兵行”或“优秀行”，员工薪酬福利水平一直领先同业，并为员工提供了良好的职业生涯发展平台，数十名员工被提拔为分行级领导或推荐进入总行任职。
吕梁支行作为太原分行直属异地支行，目前在吕梁地区设有分行营业部、孝义支行、汾阳支行、交城支行、柳林支行五家营业网点，一家筹建网点(文水支行)。现有员工123名，平均年龄30岁，是一个充满活力而又富有朝气的队伍。在总分行的领导下，吕梁支行尤其注重青年干部的培养和选拔，80后管理干部占比达到74%。同时，吕梁支行积极倡导并落实总分行
“铸造员工幸福”的企业文化，关心人、依靠人、理解人、尊重人，让每一位员工都能享受到“家”的温馨和快乐。
根据业务发展需要，现面向吕梁地区诚聘各类优秀人才，真诚期待您的加盟!与您共享精彩，共创辉煌
一、工作地点
吕梁地区(离石、孝义、汾阳、交城、柳林、文水)
二、招聘岗位及要求
1、公司客户经理
(1)35周岁(含)以下;
(2)经济、金融、财会等相关专业，全日制本科及以上学历;
(3)具有两年以上银行公司业务工作经历，熟悉金融市场，能够掌握银行公司业务;
(4)具有较强的市场拓展、营销维护客户的能力，有一定的客户资源，有一定的财务分析及风险判断能力，无不良记录。
2、零售客户经理
(1)35周岁(含)以下;
(2)经济、金融、财会等相关专业，全日制本科及以上学历;
(3)具有两年以上银行零售业务工作经历，熟悉金融市场，能够掌握银行零售业务;
(4)具有较强的市场拓展、营销维护客户的能力，有一定的客户资源，有一定的财务分析及风险判断能力，无不良记录。
3、理财经理
(1)35周岁(含)以下;
(2)经济、金融、财会等相关专业，全日制本科及以上学历;
(3)具有两年以上银行理财业务工作经历，能够掌握银行零售业务;
(4)具有较强的营销能力，较好的交流沟通能力和亲和力，无不良记录;
(5)拥有AFP、CFP等相关资格证书者优先考虑。
4、柜员(定向柳林、交城)
(1)35周岁(含)以下;
(2)经济、金融、财会等相关专业，全日制本科及以上学历;
(3)一年以上银行柜面工作经历，熟悉支付清算及相关政策规定;
(4)家庭所在地和户籍地均为柳林或交城;
(5)具有较强的营销能力，较好的交流沟通能力和亲和力，无不良记录;
(6)具备相关职业资格者，同等情况下优先考虑。
5、大堂经理(业务外包)
(1)2017年应届毕业生，全日制本科及以上学历，专业不限，金融、经济、管理、会计、财务等相关专业优先;
(2)26(含)周岁以下;
(3)具有良好的亲和力和沟通能力;
(4)有金融行业实习经历或具备相关职业资格者，同等情况下优先考虑。
6、外拓经理(业务外包)
(1)2017年应届毕业生，全日制本科及以上学历，专业不限，金融、经济、管理、会计、财务等相关专业优先;
(2)26(含)周岁以下;
(3)具有良好的亲和力和沟通能力;
(4)有金融行业实习经历或具备相关职业资格者，同等情况下优先考虑。
三、报名方式
1.请应聘者将个人简历以附件形式发送e-mail至：hr_ty@citicbank.com，邮件主题及附件注明“姓名+XX地区XX岗位”字样，并附个人近期的电子版照片一张(邮件大小不超过1M)。
2.简历接收截止时间：2017年9月30日
3.联系电话： 0351-3377642
四、特别提醒：
1、我行招聘均通过正规媒体或渠道发布招聘信息;
2、我行不委托任何第三方进行员工招聘;我行在员工招聘时不收取任何形式的费用;如存在以上情况，均为虚假招聘;
3、如您通过其他渠道获知我行招聘信息，请关注中信银行太原分行微信平台或通过以上联系电话核实并了解详情。
详情请咨询各网点!
