经县委、县政府研究决定，为我县部分事业单位公开招聘184名工作人员。根据《新绛县2021年事业单位公开招聘事业单位工作人员实施方案》，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
共计招聘工作人员184人(全额事业)。
具体招聘岗位及计划见《新绛县2021年公开招聘事业单位工作人员岗位设置一览表》(附件1)。
二、招聘条件
(一)应聘人员应具有下列基本条件:
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守中华人民共和国宪法和法律;
3、具有良好的政治素质和道德品行;
4、具有报考岗位所需的资格条件;
5、具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质;
6、符合岗位要求的其他条件。
(二)岗位要求的其他条件：
1、高校应届毕业生岗位招聘对象为：2021年高校应届毕业生。2019年、2020年国家统一招生的普通高校毕业生未落实工作单位，档案仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生视同为2021年高校应届毕业生。
2021年应届毕业生其毕业证书须在资格复审前取得，否则取消应聘资格。
2019年1月1日至资格复审前取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员，可以报考应届毕业生岗位。参加服务基层项目前无工作经历的人员，服务期满且考核合格后2年内，可以报考应届毕业生岗位。
2、服务基层项目专门岗位招聘对象为：服务期满且考核合格的“大学生村官(不含2018年以后录用的选调生)、农村义务教育阶段特设岗位教师、‘三支一扶’人员、大学生志愿服务西部计划人员(含晋西北计划)、农业技术推广服务特设岗位”五类人员、在军队服役5年(含)以上高校毕业生退役军人可按服务基层项目人员对待，报考“服务基层项目人员专门岗位”。劳动合同期满的政府购买基层公共服务岗位人员可报考“服务基层项目人员专门岗位”。
3、教师资格证要求：报考幼儿教师岗位的应具有幼儿教师资格证，报考小学教师岗位的应具有对应学科的小学及以上教师资格证，报考初中教师岗位的应具有对应学科的初中及以上教师资格证，报考高中教师岗位的应具有对应学科的高中教师资格证。暂未取得教师资格证书的人员，可持在有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩报名应聘，但必须在资格复审前取得中小学、幼儿园教师资格证书，否则取消应聘资格。
报考职业高中教师岗位的教师资格证暂不作要求，聘用后两年内须取得相应学段教师资格证，否则予以解聘。
(三)有下列情形的，不得报考：
1、曾因犯罪受过各类刑事处罚人员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员，受党纪政纪处分期限未满的人员，被开除中国共产党党籍、开除公职的人员，被单位辞退不满5年的人员，被依法列为失信联合惩戒对象以及国家法律法规规定不得聘用的其他人员，均不得报考。
2、试用期内的公务员(参照管理单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员、现役军人不得报考;现在校就读且档案和组织关系在校的专升本学生、研究生不得以原取得的学历、学位证书报考。
3、委培、定向应届毕业生不得报考。
4、已被录用为公务员(参照管理单位工作人员)或招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考。
5、在各级公务员(参照管理单位工作人员)招考和事业单位招聘中被认定有违规违纪和不诚信行为的人员，不得报考。
参加公开招聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
应聘者在报名后、聘用之前已成为试用期内的公务员(参照管理单位工作人员)或试用期内的事业单位工作人员的，不予聘用。
三、招聘办法和程序
(一)发布招聘公告
2021年7月26日—2021年8月1日，在新绛县人民政府门户网站(www.jiangzhou.gov.cn)发布招聘公告。公告内容包括：招聘单位、招聘岗位和计划、岗位所需资格条件以及其他需要说明的事项。
(二)报名和资格初审
1、报名
本次招聘考试采取网上报名方式进行，报名网址为：http://ycxj.wsbm.org.cn。
报名时间：2021年8月2日9:00—8月6日17:00
报考人员须在规定时间内登录报名网址进行报名，填写《新绛县2021年事业单位公开招聘工作人员报名登记表》并上传照片。网上上传照片具体要求为：①务必保证所上传照片为考生本人近期清晰、可辨认的红(蓝)底证件照，不得上传生活照及视频捕捉或摄像头所摄照片;②照片大小二寸(34×45毫米)，格式为jpg，文件大小不能大于20KB;③上传照片中头部比例须占照片尺寸的2/3，头发不得过眉，露双耳，常戴眼镜的考生应配戴眼镜，不得佩戴首饰;④不得身着制式服装拍照，女性不得穿背带式服装拍照。
报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，必须使用有效的二代居民身份证进行报名和参加考试;报名时，如实提交有关信息和材料(其中报名时填写的专业应当与报考者本人取得的毕业证书所载明的专业一致)，凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格或聘用资格;凡因信息填报有误导致未通过资格审查的，后果由报考者自负。
岗位要求的专业，参照教育部《普通高等学校本科专业目录》、《硕士研究生指导专业目录》。报考岗位要求为具体专业的，只能以该专业报考;报考岗位专业要求为专业类的，符合该专业类的专业均可报考(如：报考要求为经济学专业，只有经济学专业可报考;报考专业为经济学类的，经济学、国际经济与贸易、贸易经济等专业均可报考)。报考岗位要求为本科及以上学历的，以研究生学历报考的，研究生所学专业与招聘岗位要求专业应属同一专业(类)。
报考岗位所要求的相关资格条件的截止时间，除岗位有明确要求外，均以公告之日为截止日期。
此次公开招聘考试，根据政策规定，报考要求硕士研究生及以上学历岗位的，不受开考比例限制。报考其他岗位的，各岗位实际报名人数与岗位拟招聘计划比例一般应达到3:1以上方可开考。报考人数与招聘岗位的招聘计划之比不达3:1时，将相应核减该岗位招聘计划，招聘计划减少到1名仍达不到3:1的，则取消该岗位。取消岗位时已通过资格初审的报考人员，可以改报其它岗位，改报时间：2021年8月7日8:00--17:00。
为保证招聘计划的足额完成，报名截止后，服务基层项目岗位不达开考比例所核减或取消的岗位计划，调整到同一单位同类岗位招聘计划中。报考该岗位的考生，将自动合并到招聘计划调整到的岗位中参加考试。
报名序号是报考者上网打印报名登记表、准考证和后期成绩查询的关键字符，务必牢记。
2、资格初审
依据报名资格条件客观、公正、及时对报名人员进行资格初审。报名人员请在提交报名申请次日至8月6日17:00登录原报名网址查询资格初审结果。通过资格初审的，不能再修改个人信息或报考其它岗位。
资格审查贯穿招聘全过程，在任何环节发现考生资格不符，即取消应聘资格。
3、网上缴费
通过资格初审的考生，按网上提示的考务费缴费办法，于2021年8月2日9:00—8月6日24:00 进行网上缴费，缴费标准为每人100元，未按期缴费的，视为自动放弃。
农村建档立卡贫困家庭大学生和正在享受城乡低保家庭的大学生可享受减免考务费政策。申请减免考务费的考生，需将“农村建档立卡贫困家庭所在地县(市、区)扶贫办(部门)出具的贫困家庭基本情况档案卡或家庭所在地县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证”拍照，并连同自己的姓名、报名序号于8月7日17:00前上传至邮箱rsg7532670@163.com进行网上办理减免手续。
申请减免考务费的考生，需先在网上缴费，减免申请审核通过后，考务费按原缴费渠道退还。
4、下载打印准考证
通过资格初审和缴费的考生，2021年8月11日9:00—8月14日17:00登陆原报名网站，自行下载打印①笔试准考证、②《新绛县2021年事业单位公开招聘工作人员报名登记表》。报名人员在规定时间内未打印准考证，视为自动放弃考试资格。
根据疫情防控需要，下载打印准考证时，考生要网上填写并下载打印《体温监测登记表》，如实申报个人14天内中、高风险地区旅居史和个人健康状况，承诺知悉我省疫情防控要求并遵守防疫规定。
考生请妥善保管好自己的准考证，参加考试的各个环节都须携带准考证、有效二代居民身份证(二者缺一不可)。
(三)考试与资格复审
报考要求硕士研究生及以上学历岗位的，报名人数小于5倍岗位招聘计划的，采取直接面试的方式进行，面试成绩即为综合成绩;报名人数等于或大于5倍岗位招聘计划的，采取笔试和面试相结合的方式进行。报考其他岗位的，采取笔试和面试相结合的方式进行。
笔试、面试均实行百分制。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%(笔试、面试和综合成绩均保留两位小数，第三位小数四舍五入)。拟聘用人员综合成绩低于60分不予聘用。综合成绩相同时，应聘者名次按笔试成绩排序;如笔试成绩仍相同，按加试笔试成绩排序。
1、笔试：采取闭卷方式进行，按招聘岗位分别命题，满分100分，考试时长120分钟。考试内容：中小学幼儿教师岗位和职业教育中心专业教师岗位主要为事业单位公共基础知识、教育基础理论;其他事业岗位主要为事业单位公共基础知识、公共职业能力知识。
事业单位公共基础知识内容为：法律常识、人文科学、政治理论与时事政治、事业单位概述、职业道德、公文写作与处理等。
教育基础理论内容为：教育学、教育心理学、新课程理论、教师职业道德、教育政策法规等。
公共职业能力知识内容为：言语理解、数量关系、判断推理、资料分析等。
笔试时间、地点以准考证为准。
笔试成绩，考生可通过原报名网站自行查询。
2、资格复审：依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘计划1:3的比例确定参加面试资格复审的人选(最后一名笔试成绩并列者，一同进入面试资格复审环节，人数未达1:3的按实有人数确定)。
资格复审不合格的，取消面试资格。应聘人员未按规定时间、地点提供相关证件和资料并参加资格复审的，视为自动放弃。因资格复审不合格或自动放弃所空缺的面试名额，按照笔试成绩从高到低顺序依次递补，最后一名出现并列的一同进入，不足的按实有人数确定。
考生应诚信报考。资格复审合格的考生不得放弃面试、体检、考察和聘用，对放弃面试、体检、考察和聘用的考生，取消其相应资格并记入诚信档案。
资格复审时间、地点和资格复审人选将在新绛县人民政府门户网站公告，不再另行通知。
3、面试：报考中小学幼儿教师岗位的，采取讲课的方式;报考职业教育中心专业教师岗位和其他事业岗位的，采取结构化面试。面试考官不得少于7人，由外地市抽取的有关专家和专业人员组成。面试满分100分，采取当场打分、当场亮分、当场宣布的办法进行。面试成绩为去掉一个最高分和一个最低分后的平均分。
如参加面试人数少于或等于岗位招聘计划而形不成竞争的，考生面试成绩不得低于70分，否则不予聘用。
面试方案、时间、地点和面试人员名单将在新绛县人民政府门户网站公告，不再另行通知。
面试结束后，面试成绩、考试综合成绩及时在新绛县人民政府门户网站公布。
(四)体检和考察
体检和考察对象按照岗位招聘计划1:1的比例确定。体检、考察时间、地点和体检考察对象名单将在新绛县人民政府门户网站公告，不再另行通知。
1、体检：体检在县级或县级以上综合性医院进行，体检项目和标准参照《国家公务员体检通用标准(试行)》执行。体检费用由应聘者负担。体检结论不合格需要复检的，可在接到通知3日内提出复检申请。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。
2、考察：考察采取档案审查、实地调查等形式进行，主要考察应聘者的政治思想、道德品质、职业操守、遵纪守法、工作表现以及需要回避的情况等。考察结果存入应聘者人事档案。
未按规定时间参加体检、考察的，视为自动放弃，取消应聘资格并记入诚信档案。
因体检、考察不合格或自动放弃所空出的招聘计划，不再递补。
(五)公示
根据考试、体检、考察结果确定拟聘用人选并报县公开招聘领导组审定后在新绛县人民政府门户网站进行公示，公示时间为7个工作日。公示期满后，没有问题或反映的问题不影响聘用的，办理聘(试)用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用，所空出的招聘计划，不再递补;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
(六)聘用
1、公示无异议的拟聘用人员，由组织人社部门核发《新绛县公开招聘(录用)工作人员试用期介绍信》。
2、拟聘用人员在用人单位实行试用期制度，试用期间按政策规定享受事业单位工资福利待遇。
3、试用期满，拟聘用人员由用人单位组织考核并出具鉴定意见，经主管部门审核，报县组织人社部门备案并核发《山西省事业单位公开招聘工作人员登记表》(考核不合格者，取消聘用资格)。
4、聘用人员一经聘用(以试用期介绍信为准)，在招聘单位服务年限不得低于5年(含试用期)。
5、聘用人员符合《新绛县引进优秀人才推进人才强县战略暂行办法》“高素质青年人才”条件的，可享受相应的政策待遇。
四、注意事项
1、应聘人员要严格按照《新冠肺炎疫情防控注意事项》(附件2)，认真做好个人疫情防控工作。
2、整个招聘过程中的具体事宜均在新绛县人民政府门户网站进行通知和公告，请应聘者随时关注，否则责任自负;
3、应聘人员提供的电话等联系方式应确保联系畅通，否则责任自负;
4、本公告由新绛县事业单位公开招聘工作领导组办公室负责解释，未尽事宜，由领导组研究决定。
5、咨询电话：中共新绛县委组织部 0359—7530989
新绛县人社局 0359—7532670
监督电话：新绛县纪委监委 0359—7530777
咨询、监督电话开通时间:工作日的工作时间
6、本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办笔试、面试辅导培训班。
附件查看>>>
1、2021年公开招聘岗位设置一览表.docx
2、新冠肺炎疫情防控注意事项.docx
新绛县事业单位公开招聘工作领导组办公室(代章)
2021年7月23日
