出现以上状况，原因是多方面的。长期以来，中国城乡二元对立，户籍制度改革迟缓，自由迁徙受到极大限制;中国制造业处于全球产业链低端，无法为工人提供好的岗位;中国职业教育落后，教育质量差，无力培养高级技工，职校学历得不到社会认可，工人素质普遍低下;社会保障严重滞后，很多工人都享受不到社会福利，尤其是私企的农民工;功利主义盛行，存在歧视底层劳动者的现象。
要想解决以上问题，应当坚持以人为本的发展思路，采取以下措施：
一、改革不合理的户籍制度，让劳动力自由流动，使农民工有机会在城市立足。
二、大力推进产业转型升级，为工人创造更好的工作环境和工作机会。
三、加强职业技术教育。政府要与学校、企业合作，加大资金扶持力度，提升教育质量，认可职校学历，全面提升工人劳动技能。
四、完善社会保障制度，实现基本社会保障全覆盖，严惩不执行社会保障制度的企业。
五、加强舆论引导，改变不健康的社会风气，形成尊重劳动、尊重底层劳动者的社会风气。
六、激励工人在生产过程中加强技术创新，不断提升自身价值。
古人云：不患寡而患不均，不患贫而患不安。以人为本，让工人实现中国梦，既是保障社会公正的重要方面，也是构建社会主义和谐社会的客观需要，更是实现中华民族伟大复兴的关键。相信随着户籍制度改革、产业转型升级、加强职业技术教育等的逐步推进，工人的中国梦一定会很快实现!
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责任编辑：周红珍
